绥宁新闻网讯 (记者 李深德) 3月30日，我县2023年度人力资源和社会保障政策业务培训会召开。市就业服务中心相关负责人参会并开展培训，各乡镇分管领导、劳保站长、协管领导等参加培训。

会议回顾总结了2022年全县人力资源和社会保障工作，部署了2023年全县人社工作；表彰了人社系统2022年度工作先进集体和先进个人。

会议强调，全县人社系统要紧扣“服务发展、保障民生”总定位，坚持“稳字当头、稳中求进”工作基调，坚持新发展理念，聚焦“三高四新”战略和“三个绥宁”建设，突出稳就业保民生主线，多措并举在新时代新征程上谱写人社事业发展新篇章。要全力提升就业创业质量，拓宽就业渠道，提升就业能力，强化重点群体帮扶，优化公共就业服务；要积极构建和谐劳动关系，坚持依法行政，狠抓根治欠薪，稳定劳动关系；要着力健全社会保障体系，激发人事管理内生动力；要加强队伍建设，全面提升服务水平和服务标准，着力打造人社部门优质服务新形象。

据悉，此次培训为期两天，内容涵盖了劳动纪律、日常管理及有关规章制度，以及劳动就业、社会保险、劳动仲裁、劳动保障监察等业务政策。为了增强课程内容的生动性和直观性，授课老师采用PPT方式进行了图文并茂详细讲解。